Dualno stručno obrazovanje – investicija u budućnost

AHK Srbija daje podršku industriji i dualnim obrazovnim projektima u obučavanju visoko kvalitativne radne snage kroz savetovanje o mogućnostima obrazovanja, o stručnim profilima i o sprovođenju dualnog obrazovanja u skladu sa zakonom. Direktna kombinacija teorije u školama i praktičnog učenja kroz rad u kompanijama omogućava mladim ljudima da steknu sposobnosti koje odgovaraju industriji dok njima obezbeđuje uspešan profesionalan put.

Naše usluge:

• Utvrđivanje potreba kompanija
• Savetovanje o dualnom obrazovanju u Srbiji
• Savetovanje o dualnim obrazovnim profilima

Dualno obrazovanje- Prednosti za kompanije

• Dugoročno obezbeđenje radne snage sa znanjem i kompetencijama u skladu sa potrebama
• Povećenje produktivnosti i kvaliteta
• Smanjenje sredstava neophodnih za uvođenje u posao zaposlenih
• Pozitivan imidž kompanije i njena socijalna odgovornost (CSR)
• Stručni profili prilagođeni preduzetničkoj kulturi i strategiji
• Visoko kvalifikovana i motivisana radna snaga
• Mala stopa fluktuacije zaposlenih
• Podrška ličnog i stručnog razvoja zaposlenih
• Angažovani zaposleni

Šta je dualno stručno obrazovanje?

Dualno stručno obrazovanje predstavlja model po kome se učenje u stručnoj školi spaja sa praksom u kompaniji.Teorija i praksa čine tandem znanja i primene.

Šta je prednost?

Učenici su uključeni u tim i korak po korak preuzimaju produktivne zadatke. Upoznaju se sa kompanijom i njenim radom a mogu da vide i svoje mogučnosti daljeg razvoja.

Direktan spoj teoretskog obrazovanja sa praktičnom primenom znanja u kompanijama omogučava mladim ljudima da steknu sposobnosti koje odgovaraju potrebama struke i koji im omogućava uspeh i stabilnost u njihovom radu.

Prednosti

• Trajanje: 3 ili 4 godine
• Radno iskustvo
• Učenje kroz rad u poznatim i internacionalnim kompanijama
• Naknada za učenje kroz rad
• Kvalitetno obrazovanje po najnovijim standardima
• Povećanje zapošljivosti
• Stručni i lični razvoj

Obrazovni profili

Više informacija o obrazovnim profilima u d: https://dualnoobrazovanje.rs

AHK Srbija pruža priliku svojim članovima da se uključe u grupu za dualno stručno obrazovanje, dualne studije i stručne kvalifikacije i da aktivno rade na poboljšanju tema koje su s tim u vezi.

Glavni cilj osnivanja radne grupe je da se olakša razmena informacija među članovima i pruži podrška kod zajedničkih nedoumica. Na taj način radna grupa podržava dalji razvoj sistema dualnog obrazovanja.

Sadržaje samoinicijativno određuju i sprovode AHK članovi. Članovima ove radne grupe,  AHK Srbija na raspolaganje stavlja stručnu i tehničku podršku, ustupa svoju široku mrežu ka državnim institucijama i stejkholderima, kao u Srbiji, tako i u Nemačkoj.

Nemačko-srpska privredna komora (AHK Srbija) organizovala je 17. juna 2021. prvi sastanak AHK radne grupe „Dualno obrazovanje“ u sali Gete instituta u Beogradu. Sastanku je prisustvovalo 33 predstavnika kompanija članica AHK Srbije.

Na početku sastanka učesnike su pozdravili gospodin Frank Aleter, direktor AHK Srbije kao i gospodin Milan Grujić, potpredsednik AHK Srbije i direktor kompanije ZF Srbija. U svom uvodu o ciljevima i zadacima radne grupe gospođa Kristijane Foit, Business Scout for Development (GIZ) i stručni saradnik za dualno obrazovanje u AHK Srbiji, predstavila je i projekte kojima se komora bavi.

Cilj prvog sastanka je bio da se identifikacija glavnih izazova za kompanije u dualnom stručnom obrazovanju, dualnim studijama i kvalifikovanju kao i da se daju konkretni predlozi za poboljšanje. Iz diskusije sa učesnicima i predstavnicima različitih privrednih delatnosti utvrđene su tri teme za koje postoji realna potreba za dalju diskusiju. To su nedostatak kvalifikovane radne snage za industriju, nedovoljno interesovanje učenika za dualno obrazovanje kao i povećanje broja sati provedenih tokom učenja kroz rad u kompanijama.

AHK Srbija će u skladu sa navedenim tematski prilagoditi sledeći sastanak AHK radne grupe „Dualno obrazovanje“.

Osnivanjem Radne grupe za „Dualno obrazovanje“ AHK Srbija se od ove godine bavi važnim pitanjima vezanim za obrazovanje, dokvalifikacije i obezbeđivanje kvalifikovane radne snage u Srbiji. Centralni zadatak AHK Srbije je podrška članovima u obezbeđivanju kvalifikovane radne snage što i dalje predstavlja veliki izazov za privredna društva. Radna grupa „Dualno obrazovanje“ služi kao platforma za identifikovanje važnih tema i zadataka iz oblasti dualnog obrazovanja i obezbeđivanja kvalifikovanih radnika i zajedničkog razvijanja strategija za rešavanje ovih zadataka.

U petak, 3. septembra 2021. godine, RG za „Dualno obrazovanje“ sastala se u Beograd Art Hotelu. Na ovom hibridnom događaju članovima su predstavljena dva zanimljiva programa:

• Dualna kvalifikacija iz mehatronike (tehnologija, održavanje) kompanije Klett EDU d.o.o., Beograd, namenjena je zaposlenima koji rade u kompanijama koje žele da specijalizuju svoje zaposlene za mehatroniku na kursu od 3 ili 8 meseci. Specijalističko znanje se prenosi kroz teoriju i praksu na dualno orijentisan način, odnosno kursevi se održavaju u Klett EDU centru za obuku i u kompaniji, a prate ih predavači iz Klett EDU-a.

Dodatne informacije: www.klett-edu.rs
Kontakt osoba: gospođa Olivera Gvozdenov
olivera.gvozdenov(at)klett-edu.rs

• Program InR, podržan od strane GIZ -a u Nemačkoj (Deutsche Gesellschaft fur Internationale Zusammenarbeit GmbH), nudi brojne aktivnosti, poput organizacije posebnih praksi i kurseva obuke prilagođenih potrebama poslodavaca kako bi pripadnike marginalizovanih grupa bolje integrisali u primarno tržište rada. Marginalizovane grupe uključuju dugotrajno nezaposlene osobe, osobe bez ili sa nižim obrazovanjem kao i Rome iz Srbije. Program nudi podršku u obuci, kvalifikacijama i podršku na prvom tržištu rada. Time podržava poslodavce u integraciji osoba iz marginalizovanih grupa u kompaniju putem individualno prilagođene obuke i praćenja.

Više informacija na www.ukljucise.org
Kontakt osoba: gospođa Danica Belić
danica.belic(at)giz.de

AHK Srbija je takođe sprovela anonimnu onlajn anketu o stanju kvalifikovane radne snage u Srbiji, u kojoj je učestvovalo 49 članova. Evaluacija potvrđuje veliku potrebu za kvalifikovanim radnicima sa dualnim obrazovanjem, posebno u oblasti dobavljača za automobilsku i mašinsku industriju, kao i povećanje potrebe za kvalifikovanim radnicima sa akademskim obrazovanjem, približno 34% . Pojedinačni profili zanimanja i dalje su veoma traženi, poput bravara, eklektičara, mehatroničara, radnika na CNC mašini ali i profesionalnih vozača.

U razgovoru sa predstavnicima privrednih društva, razgovaralo se o hitnoj potrebi za dualnim obrazovanjem orijentisanim na industriju, uključujući relevantne nastavne programe, kvalifikacije nastavnika, metode učenja i materijale za učenje. Članovi su jasno stavili do znanja da je potrebno prilagođavanje industrijskim zahtevima i da je kompanijama potrebno brza modifikacija obrazovanja.

Kontakt osoba: gospođa Christiane Voith voith(at)ahk.rs

Radna grupa „Dualno obrazovanje“ AHK Srbije se od prošle godine bavi važnim pitanjima vezanim za obrazovanje, dokvalifikacije i obezbeđivanje kvalifikovane radne snage u Srbiji. Stručno obrazovanje i obezbeđivanje kvalifikovane radne snage i dalje predstavljaju veliki izazov za privredna društva, a AHK Srbije kao centralni zadatak ima podršku svojim članovima u rešavanju ovih izazova, dok radna grupa „Dualno obrazovanje“ svojim članovima predstavlja platformu.
Na početku 2022. godine, sastanak radne grupe iskorišćen je za kratki pregled aktivnosti iz prethodne godine kao i onih iz godine koja je pred nama:

Gospodin Gert Rabbow, v.d. Izvršni član Upravnog odbora AHK Srbije i gospodin Milan Grujić, predsednik AHK Srbije i generalni direktor kompanije ZF Srbija, pozdravili su prisutne učesnike. Gospodin Grujić je istakao da radna grupa u narednom koraku kroz konstruktivan pristup dualnom obrazovanju i aktivnu inicijativu treba dodatno da popularizuje ovu temu u cilju unapređenja poslovne klime i obezbeđivanja potrebne radne snage.

Dr Gabrijela Grujić, pomoćnica ministra prosvete za dualno vaspitanje i obrazovanje istakla je značaj saradnje kompanija i obrazovnog sistema kroz dualni model koji pored srednjeg stručnog obrazovanja i visokog obrazovanja kao treći vezivni faktor obuhvata i novu podršku kroz formiranje trening centara.  

Gospođa Christiane Voith, Business Scout for Development i Program Menadžer za dualno obrazovanje još jednom se osvrnula na rezultate onlajn ankete o stanju kvalifikovane radne snage u Srbiji u kojoj je učestvovalo 49 članova kao i na temu potreba za zaposlenima sa različitim stepenom obrazovanja. Istakla je značaj dualnog modela kod obuke zaposlenih i razvoju sposobnosti i znanja orijentisanih ka primeni kao i promenjivim zahtevima industrije.

Klett EDU d.o.o. je potom predstavio rezultate dualne kvalifikacija iz mehatronike (tehnologija, održavanje), kurs od 3 ili 8 meseci koju trenutno pohađaju zaposleni kako kompanije ZF Srbija d.o.o. tako i drugih nemačkih kompanija. Više informacija: gospođa Olivera Gvozdenov www.klett-edu.rs

Gospođa Mirjana Kovačević, rukovodilac centra za edukaciju, dualno obrazovanje i obrazovne politike i gospođa Ana Stojanović, rukovodilac službe za dualno obrazovanje i obrazovne politike iz Privredna komora Srbije (PKS), predstavile su dualno stručno obrazovanje u 2022. ali i dualne studije kao priliku za kompanije da se uključe i dugoročno zadovolje potrebe za kvalifikovanom radnom snagom.

Više informacija na: https://dualnoobrazovanje.rs

Poslednje izlaganje i primer prakse čuli smo od gospodina Leonarda Brenda, rukovodioca odeljenja za obrazovanje iz DAD Dräxlmaier Automotive, koji je govorio o svom svakodnevnom radu sa učenicima koji uče kroz rad u njihovoj kompaniji, kao i o svom radu trenera za obuke instruktora u PKSu.

Potrebne su Vam dodatne informacije ili možda želite da se priključite radnoj grupi?
Pišite nam:

gospođa Christiane Voith       voith(at)ahk.rs

gospođa Tatijana Oroz            oroz(at)ahk.rs