Dualno obrazovanje i celoživotno učenje
Jedan od najvećih globalnih izazova jeste nedostatak kvalifikovane radne snage, a sve više kompanija dualni model obrazovanja prepoznaje kao jedan od načina suočavanja sa ovim izazovom. Nemačka je među prvima pružila podršku kompanijama i školama u unapređenju saradnje u pravcu uvođenja dualnog modela obrazovanja. Sticanje praktičnih veština i primena teoretskog znanja u realnom radnom okruženju danas su od ključnog značaja za obezbeđidanje kvalifikovane radne snage, po meri privrede. S druge strane, koncept celoživotnog učenja podrazumeva kontinuirano obrazovanje i usavršavanje tokom celog radnog veka. Nemačko-srpska privredna komora aktivno pruža podršku razvoju dualnog obrazovanja i celoživotnog učenja, stvarajući most između privrede i obrazovnih institucija u cilju oblikovanja radne snage prilagođene zahtevima savremenog tržišta.
Održivi razvoj i zelena ekonomija
Održivost je aspekt koji je čvrsto integrisan u bilateralnoj saradnji Nemačke i Srbije. Nemačke kompanije u velikoj meri doprinose održivosti u Srbiji. Kako bismo otvorili put za nove ideje u cilju održive, klimatski neutralne ekonomije, potrebno je adekvatno okruženje i uslovi za sve kompanije. Sastavni deo toga je nacionalni energetski i klimatski plan koji predstavlja okvir za održive inovacije. Zato će Komora u narednom periodu promovisati primere dobre prakse među članicama, sprovoditi projekte usmerene ka zelenoj tranziciji, ali i pružati savetodavnu podršku u cilju stvaranja održivije budućnosti u Srbiji, doprinoseći tako očuvanju životne sredine.
Transformacija privrede ka zelenom poslovanju sve više dobija na značaju. Zbog globalnih lanaca snabdevanja, sve se više obraća pažnja na to kako se postupa sa prirodnim resursima naše planete u svim zemljama sveta.
Ove godine želimo da istražimo i izveštavamo o tome šta kompanije sa nemačkim kapitalom u Srbiji već sada sprovode u vezi sa održivim projektima i praksama. Želimo da podstičemo razmenu ideja o tome kako možemo, kao pojedinci, da unapredimo održivost svog delovanja i doprinesemo zaštiti životne sredine u našem okruženju. Ovaj proces počinje sa npr. poslovanjem bez papira, zatim korišćenjem obnovljivih izvora energije, koji se sve češće postavljaju na krovovima ili parcelama naših kompanija članica. Takođe, podstičemo prelazak na elektromobilnost, pri čemu se vozila često pune putem sopstvenih solarnih baterija, postavljenih iznad parking mesta. Na taj način izbegavamo korišćenje električne mreže Srbije, koja ima mali udeo obnovljivih izvora energije. Kroz razmenu stručnih znanja između naših kompanija, zajedničke napore i zelenu transformaciju Nemačko-srpske privredne komore ka održivijim praksama i metodama, fokusiraćemo se na podršku poslovnim praksama koje teže zaštiti životne sredine. Sve počinje merenjem sopstvenog ugljeničnog otiska, bilo pojedinaca ili organizacija. Tek tada možemo bolje razumeti uticaj naših aktivnosti na klimatske promene i započeti smanjenje tog uticaja.
Prva u nizu zelenih inicijativa koje je Komora sprovela jeste događaj „low-carbon“ događaj koji smo organizovali početkom ove godine, i s pravom možemo reći da smo time postali pioniri u Srbiji. Ovaj okrugli sto predstavljala prvi korak ka merenju uticaja naših aktivnosti na životnu sredinu i smanjenju emisija CO2 - naš mali doprinos globalnim naporima za spasavanje planete. Cilj svih naših budućih inicijativa, projekata i obuka je podizanje svesti o tome kako smanjiti ugljenični otisak i kako dugoročno promeniti određene potrošačke navike u Srbiji, kako bismo podržali energetski sistem, promovisali održivo poslovanje i podržali održivu, zdravu planetu.
Komora ne samo da aktivno učestvuje u svim aktivnostima i inicijativama koje promovišu zelenu ekonomiju, već i sama pokreće i promoviše teme koje su od ključne važnosti za sve kompanije u Srbiji, kao što su panel diskusije i obuke o uslovima i regulativama koje utiču na poslovanje sa Nemačkom i EU, kao što je usaglašenost sa nemačkim Zakonom o dužnoj pažnji u dobavljačkim lancima (LkSG) i izveštavanje o CO2 emisijama po CBAM regulativi.
Digitalizacija, inovacije i startapovi
Digitalna transformacija donela je promene na više polja i podstakla ne samo lidere i velike kompanije već i ceo svet da misli drugačije. Sa digitalnom transformacijom ekonomije stigli su i novi biznis modeli i platforme koje ih podržavaju, pripremajući ih za četvrtu industrijsku revoluciju. Brzina pojavljivanja i stepen revolucionarnih naučnih i tehnoloških pronalazaka koji dolaze iz istraživačkih centara, startap kompanija i velikih organizacija ne prestaju da fasciniraju. Aktivno promovišući digitalnu transformaciju, Komora će pružiti članicama resurse, smernice i podršku za usvajanje digitalnih tehnologija, težeći jačanju digitalnih sposobnosti kompanija kako bi se osigurao uspeh i održivi rast u dinamičnom poslovnom okruženju.
Inovacije i tehnološki razvoj su ključni za opstanak kompanija i korporacija. Mnoge nemačke korporacije, koje danas deluju kao uspešni igrači na globalnom tržištu ne samo u automobilskom sektoru, već i u mnogim drugim oblastima, razvijene su zahvaljujući tehnološkim inovacijama. Na primer, jedno od rešenja kompanije Robert Bosch bilo je magnetno paljenje kao jedini pouzdani sistem za tadašnje automobile. Simbol za magnetno paljenje je integrisan u Bosch logo i samim tim je postao prepoznatljiv deo brenda ove kompanije. Međutim, što je korporacija veća, kompleksniji je i izazov za razvoj inovacija. U tome leži velika šansa za startape jer nasuprot velikim korporacijskim sistemima, koji su izrazito birokratski i spori, startapi su brzi i fleksibilni, te mogu da obezbede inovacije za kojima velike korporacije tragaju.
U poslednje tri godine, zabeležen je rast broja startapa u domaćem ekosistemu za 20 do 30 odsto u odnosu na prethodni period. Samo u 2022. godini godini startapi u Srbiji su zaposlili preko 2.000 ljudi. Istraživanje Startap skener 2023 Inicijative Digitalna Srbija pokazalo je da je većina startapa projektovala rast svog biznisa od preko 50 odsto u 2023. godini. Prema daljim navodima iz istraživanja, blizu 20 miliona evra investicija je uloženo u srpski startap ekosistem u 2023. godini, uz isticanje da je kontinuitet u privlačenju privatnih investicija zadržan na istom nivou već treću godinu zaredom.
Sa ciljem da, zajedno sa kompanijama članicama, radimo na unapređenju privrednog ambijenta, a prepoznajući značaj koji imaju startapi u domenu inovacija, u periodu od 2024. do 2026. godine u fokus ćemo staviti upravo digitalizaciju, inovacije, i startape kao jednu od naše tri strateške teme.
Nemačko-srpska privredna komora, kao najveća bilateralna komora u Srbiji želi da okupi startap zajednicu i da startap članicama omogući pristup velikim nemačkim kompanijama.
U 2024. godini formirali smo i novu člansku kategoriju Start Up Excitement!
Benefiti članstva za Startapove:
- Pozicioniranje i promocija startapa kao člana Komore korišćenjem logotipa član Nemačko-srpske privredne komore
- Pozicioniranje i promocija startapa korišćenjem logotipa kategorije članstva Start Up Excitement
- Vidljivost na stranici Digitalizacija, inovacije i startapi u sekciji Start Up Excitement
- Promocija startapa kao novog člana komore u okviru zasebne podstranice Novi članovi i u zajedničkom kvartalnom postu posvećenom novim članovima
- Učestvovanje na networking događajima Nemačko-srpske privredne komore
- Učestvovanje na pitching događajima
- + Standardni benefiti članstva