Jasmina Trbović
Rukovodilac sektora za dualno obrazovanje i celoživotno učenje Sektor za dualno obrazovanje i celoživotno učenje
+381 60 0202 810 trbovic@ahk.rsCilj ove platforme je da osnaži kompanije u Srbiji da postignu ciljeve održivog razvoja i odgovore na izazove poslovanja sa partnerima iz Evropske unije. Svaka obuka, bez obzira da li je uživo, hibridni ili online za zahtev je dizajnirana da pruži praktična znanja i veštine potrebne za uspešnu tranziciju ka zelenoj ekonomiji.
Online kao i obuke uživo, na čijem koncipiranju smo radili zajedno sa brojnim parterima i ekspertima, povezane su sa skoro svih 17 ciljeva održivog razvoja postavljenih u Agendi 2030.
Online obuke na zahtev polaznici mogu pohađati tempom kojim žele, a sastoje se iz video lekcija i interaktivnih vežbanja, provere znanja i stručnih tekstova. Po završetku obuke, svaki polaznik koji položi završni test dobija sertifikat o pohađanju obuke koji izdaje Nemačko-srpska privredna komora.
Obuke uživo, u hibridnom formatu, kao što je ona na temu CBAM regulative, je benefit za sve kompanije u Srbiji, ne samo one koje su članovi Komore, jer ih razvijamo i kosntanto usavršavamo u saradnji sa nemačkim i lokalnim ekspertima, kako bi polaznici bili uvek u toku sa tekućim zahtevima, ali i dobili informacija o onome što predstoji.
Odgovor na efekte izazvane emisijama ugljen-dioksida (CO2) sadrži ambiciozne ciljeve za neutralizaciju. Kako bi se ovi ciljevi postigli, mnoge države i međunarodne organizacije uvode instrumente i mehanizme za CO2 neutralizaciju kroz zakone i propise koji direktno utiču na poslovanje kompanija i njihovih dobavljača.
Obuka Upravljanje emisijama CO2 – od proizvodnje do trgovine ima za cilj da polaznicima pruži osnovne kvalifikacije u domenu upravljanja emisijama CO2 koje će moći da primene u svojim kompanijama.
Širok spektar znanja u pogledu veština koje su potrebne za zelenu organizaciju poslovanja i radnog okruženja je upravo fokus ovih obuka koje obuhvataju unapređenje bezbednosti i zdravlja na radu, razvijanje održivih praksi u pogledu menadžmenta ljudskih resursa, razvijanja obuka i sistema nagrađivanja do prepoznavanja značaja kreiranja organizacione kulture i vizije koje će podržavati tranziciju kompanija ka održivim.
U okviru obuke Zelene veštine postoje tri pojedinačna modula na srpskom i engleskom jeziku koje polaznici obuka mogu pohađati: Bezbednost na zelenom radnom mestu, Zeleni HR menadžment i Zelene veštine.
Cirkularna ekonomija predstavlja model ekonomskog sistema u okviru koje se proizvodni resursi, otpad i emisija otpada u značajnoj meri umanjuju osmišljavanjem i kreiranjem proizvoda i usluga u cilju maksimalnog produžavanja njihovog životnog veka, ali i recikliranjem. U skladu sa time, obuke u sklopu Cirkularne ekonomije imaju dva modula - Upravljanje otpadom hrane i otpadnim vodama koji će obezbediti polaznicima praktične savete šta mogu da urade u okviru poslovanja svojih kompanija u cilju što efikasnijeg upravljanja otpadom i otpadnim vodama. Drugi modul – Upravljanje zelenim lancima snabdevanja, opisuje održive prakse i procese u dobavljačkim lancima.
Rukovodilac sektora za dualno obrazovanje i celoživotno učenje Sektor za dualno obrazovanje i celoživotno učenje
+381 60 0202 810 trbovic@ahk.rs